Newcastle muda estratégia e busca repetir modelo do Borussia Dortmund

O Newcastle iniciou a atual janela de transferências com uma mudança importante em sua forma de trabalhar no mercado. Sob o comando de uma nova equipe de recrutamento liderada por Ross Wilson, o clube passou a priorizar jogadores jovens, com potencial de desenvolvimento e que possam aumentar de valor durante a passagem pelo St James’ Park. Neste cenário, três atletas de até 21 anos já foram contratados, enquanto Aladji Bamba, do Monaco, está próximo de se tornar o quarto reforço.

Juntos, os quatro somam apenas 261 partidas como profissionais. Além disso, com exceção de Lewis Miley, seriam os jogadores mais jovens do elenco principal comandado por Eddie Howe.

A escolha por atletas menos experientes faz parte de uma tentativa de aproximar o Newcastle do modelo utilizado pelo Borussia Dortmund. Em vez de competir diretamente pelos nomes mais caros e disputados da Europa, o clube inglês quer encontrar jogadores em fase de crescimento, ajudá-los a evoluir e colher os resultados dentro e fora de campo.

Newcastle muda estratégia após projeto perder força

A nova postura também representa uma adaptação diante das dificuldades enfrentadas pelo Newcastle nos últimos anos. Logo após a aquisição do clube pelo PIF, no final de 2021, a prioridade foi montar rapidamente um elenco capaz de competir na Premier League. Na primeira janela de janeiro, jogadores experientes como Kieran Trippier, Chris Wood e Dan Burn chegaram para oferecer uma resposta imediata.

Com o passar do tempo, o Newcastle começou a misturar essa experiência com atletas mais jovens e valorizados. Bruno Guimarães, Alexander Isak, Sandro Tonali e Anthony Gordon foram contratados nos 18 meses seguintes, formando a base de uma equipe que conseguiu disputar duas edições da Liga dos Campeões e encerrou um longo período sem títulos.

No entanto, o crescimento esportivo não manteve o ritmo esperado. A equipe não conseguiu entrar de fato em uma disputa pelo título da Premier League e ainda sofreu uma queda importante na última temporada. Após uma janela bastante complicada em 2025, o Newcastle terminou a competição cinco pontos atrás do Sunderland, rival que havia acabado de conquistar o acesso, e mais perto da zona de rebaixamento do que de uma nova classificação para a Liga dos Campeões.

Esse cenário tornou o mercado atual ainda mais importante para Eddie Howe. O treinador queria uma janela diferente, enquanto a direção precisava encontrar um caminho que respeitasse as limitações das regras de sustentabilidade financeira e diminuísse a dependência de disputas com os grandes clubes ingleses.

Segundo Keith Downie, repórter da Sky Sports, o Newcastle trabalha atualmente com uma faixa preferencial entre 18 e 24 anos. A ideia também é concentrar os investimentos em negociações que custem entre 20 milhões e 40 milhões de libras. A inspiração, segundo uma fonte consultada pelo jornalista, não vem de Brighton ou Brentford. O clube olha principalmente para o trabalho realizado pelo Borussia Dortmund com nomes como Jude Bellingham, Jadon Sancho e Erling Haaland. Todos chegaram jovens ao futebol alemão, cresceram em um ambiente competitivo e posteriormente foram negociados por valores elevados.

O Newcastle espera encontrar jogadores com capacidade para seguir um caminho semelhante. Algumas dessas peças poderão permanecer por muito tempo e se tornar importantes para o time, enquanto outras terão a possibilidade de gerar lucro em futuras transferências.

Modelo aumenta responsabilidade sobre o trabalho de Eddie Howe no Newcastle

Apesar de oferecer um caminho mais sustentável, a mudança também traz riscos. O Newcastle está reduzindo a experiência de seu elenco justamente em um momento no qual precisa voltar a competir pelas primeiras posições da Premier League.

Anthony Gordon já acumulava quase 200 partidas na competição antes de sua saída. Sandro Tonali também carregava uma experiência considerável, levando em conta suas atuações pela Premier League e pela Serie A. Caso Bruno Guimarães, de 29 anos, seja o próximo a deixar o clube, o meio-campo perderá outra de suas principais referências. Nesse cenário, Eddie Howe terá a responsabilidade de acelerar o desenvolvimento dos reforços sem deixar o desempenho coletivo cair. O treinador já conseguiu potencializar diferentes jogadores desde que assumiu o Newcastle, mas agora poderá precisar entregar resultados com um grupo mais jovem e menos acostumado aos jogos de alto nível.

A nova estratégia também surge depois de o clube encontrar dificuldades para convencer alguns alvos. Na janela de 2025, o Newcastle não conseguiu fechar com João Pedro, Hugo Ekitike e Benjamin Sesko. Neste ano, Johan Manzambi chegou a aceitar os termos pessoais e demonstrou interesse na transferência, mas preferiu o Aston Villa.

De acordo com Downie, a presença do Aston Villa na próxima edição da Liga dos Campeões teve peso na escolha. No ano anterior, mesmo classificado para o torneio europeu, o Newcastle já havia perdido disputas para Liverpool, Chelsea e Manchester United, equipes mais tradicionais e com maior poder de atração.

Ao mesmo tempo, jogadores que chegaram acreditando no crescimento rápido do projeto começaram a repensar o futuro. A evolução individual de nomes como Isak, Tonali e Gordon aconteceu mais rapidamente do que o avanço esportivo do clube. Com o Newcastle fora da disputa pelos principais títulos e sem presença constante na Liga dos Campeões, a equipe passou a ser vista por alguns atletas como uma etapa da carreira, e não necessariamente como o destino final.

Agora, a direção tenta reconstruir esse caminho com contratações mais jovens e financeiramente controladas. O desafio será equilibrar desenvolvimento e resultado imediato, principalmente porque a meta anunciada pela diretoria é colocar o Newcastle entre os melhores clubes da Europa até 2030. Com apenas quatro anos para alcançar esse objetivo, os primeiros resultados do novo modelo precisarão aparecer rapidamente.

Créditos da foto de capa: Buzzi.